Negócios/MBA's

MBA em Gestão Estratégica de Pessoas

Desenvolver competências gerenciais em Administração de Recursos Humanos e Psicologia Organizacional.

Turma: União Turma 28

Duração: 18 meses

Parcelamento: Até 30x

Modalidade: Presencial

Público-Alvo

Graduados em Administração, Psicologia e áreas afins; diretores, gerentes, executivos e consultores de RH.

Material complementar

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Diferenciais

Desenvolver competências em gestão estratégica de pessoas.
Aplicar técnicas de recrutamento, clima organizacional e liderança.
Trabalhar em RH, consultorias e gestão de pessoas.
Expertise acadêmica: Professores mestres e doutores com experiência na área.

Matriz Curricular

13 disciplinas que compõem a especialização

1Administração de Conflitos nas Organizações

2Clima e Cultura Organizacional

3Coaching em Gestão de Pessoas

4Competências Essenciais em Gestão

5Direito e Legislação do Trabalho

6Estratégias Empresariais

7Educação Corporativa e Gestão do Conhecimento

8Gestão de Pessoas por Competências

9Gestão de Cargos e Remuneração Estratégica

10Liderança e Motivação no Trabalho

11Metodologia do Ensino Superior

12Qualidade de Vida e Segurança no Trabalho

13Recrutamento e Seleção de Pessoas

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